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社会保障:为何双边协议?

点击量:   时间:2019-02-22 02:16:02

一家法国公司工作,即使是暂时的员工,中国现在必须选择他的雇主或有助于无论是中国政府和法国的社会保障计划,或作出贡献的唯一的中国政权,在这种情况下,包括同意在法国失去四分之一的养老金缴款这种困境的根源在于法国与人民共和国之间没有双边社会保障协议!社会保障规则的特点解释了双边公约的必要性福利金额,分配条件和付款期限由国家立法确定此外,许多社会保障福利受国籍要求的限制,并且通常取决于特定州的一定时期的保险或居住因此,当一个人搬到另一个国家的领土时,原籍国和东道国可能会拒绝社会保障福利,或者在惯常居住国和工作国,同样的工作有双重贡献,甚至是短暂的当他们有足够的兴趣,这两个州开谈判创造在一起的互补的国际文书不打算惩罚或受益于边境行动不便人士的国家规则来克服这些缺点工具不明就里的公众,人力资源服务,甚至是国际职业经理,由“社会旅游”或“社会倾销”,这样的协议仍然包含规则说“脱离”的驱逐舰污名化,使暂时与原籍国制度挂钩,